2 Система охраны труда на предприятиях
Система управления охраной труда (СУОТ) на предприятии предусматривает участие в ней всех представителей администрации, начиная от бригадиров и мастеров, кончая главным инженером и работодателем. Каждый в пределах своих должностных обязанностей отвечает за обеспечение безопасности труда. Кроме того, ряд подразделений выполняют специальные функции управления охраной труда.
Организация и координация работ по охране труда возложена на службы (или инженера) охраны труда. Кроме того, эта служба в соответствии с Рекомендациями по организации работы службы охраны труда проводит анализ состояния и причин производственного травматизма и профессиональных заболеваний, совместно с соответствующими службами предприятия разрабатывает мероприятия по предупреждению несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, а также организует их внедрение; организует работу на предприятии по проведению проверок технического состояния зданий, сооружений, оборудования цехов на соответствие их требованиям безопасности, аттестации рабочих мест в части условий труда и техники безопасности, по обеспечению здоровых условий труда; проводит вводный инструктаж и оказывает помощь в организации обучения работников по вопросам охраны труда в соответствии с ГОСТ 12.0.004 - 90 и действующими нормативными документами, участвует в работе аттестационной комиссии и комиссий по проверке знаний требований охраны труда инженерами, техниками и служащими правил и норм по охране труда, инструкций по технике безопасности, а также выполняет некоторые другие функции.
В целях обеспечения соблюдения требований охраны труда, на каждом предприятии (у каждого работодателя), если численность работников не превышает 50 человек, на этом предприятии вводится должность специалиста по охране труда или (по решению работодателя) создается служба охраны труда. Если численность работников на предприятии превышает 50 человек, то создание службы охраны труда или введение должности специалиста по охране труда, имеющего соответствующую подготовку, в обязательном порядке регламентируется законодательством. При отсутствии своей службы охраны труда, функции службы охраны труда выполняют либо руководитель организации (работодатель) лично, либо специально уполномоченное работодателем лицо, либо организация или специалист, оказывающие услуги в области охраны труда по гражданско-правовому договору.
Организации, оказывающие услуги в области охраны труда, подлежат обязательной аккредитации.
Служба охраны труда в организациях формируется в соответствии с Рекомендациями по организации работы службы охраны труда в организации. Рекомендации утверждены Постановлением Минтруда РФ № 14 от 08.02.2000 г. «Об утверждении Рекомендаций по организации работы службы охраны труда в организации».
Служба охраны труда подчиняется непосредственно руководителю организации или одному из его заместителей.
На должность специалиста по охране труда назначаются, как правило, лица, имеющие квалификацию инженера по охране труда, либо специалисты, имеющие среднее профессиональное образование и имеющие стаж работы не менее пяти лет, прошедшие обязательное обучение по охране труда. Обучение специалистов по охране труда проводится в специальных образовательных учреждениях, имеющих право обучения по охране труда. Первичное обучение и проверка знаний (аттестация) специалистов по охране труда проводится не позднее 1 месяца после назначения на должность, а дальнейшая подготовка и переаттестация - не реже одного раза в 3 года.
По инициативе работодателя или инициативе работников на предприятии создаются комиссии или комитеты по охране труда, являющиеся коллективным органом управления охраной труда. В состав комитета (комиссии) по охране труда на паритетных началах входят представители работодателя и работников (профсоюзной организации). Комиссии по охране труда организуют совместные действия работодателя и работников по обеспечению требований охраны труда, предупреждению производственного травматизма, проведение проверок условий труда и охраны труда на рабочих местах.
Оперативный контроль соблюдения требования охраны труда осуществляется администрацией на всех уровнях ежедневно в масштабах руководимых ею подразделений, групп, бригад. Особая роль при этом принадлежит мастерам и бригадирам, осуществляющим перед началом работы проверку соответствия требованиям безопасности оборудования, средств защиты, инструмента, приспособлений, организации рабочего места, а в процессе работы - контроль за безопасностью ее проведения.
- Содержание
- Введение
- Тема 1. Основы физиологии труда и комфортные условия жизнедеятельности
- 1 Производственная среда и формы труда
- 1. Формы труда, требующие значительной мышечной энергии
- 2. Механизированные формы труда
- 3. Формы, связанные с частично автоматизированным производством
- 4. Групповые формы труда (конвейер)
- 5. Формы труда, связанные с управлением производственными процессами и механизмами
- 6. Формы интеллектуального (умственного) труда
- 2 Утомление и переутомление
- 3 Общие санитарно-технические требования к производственным помещениям и рабочим местам
- 4 Освещение помещений и рабочих мест
- 5 Эргономика и техническая эстетика
- 6 Производственный микроклимат
- Тема 2. Негативные факторы в системе «человек-среда обитания». Воздействие негативных факторов на человека и среду обитания
- 1 Производственная вибрация
- 2 Производственный шум
- 3 Производственная пыль
- 4 Вредные вещества
- 5 Электромагнитные поля и неионизирующие излучения
- 6 Лазерное излучение
- Ультрафиолетовое излучение
- 7 Ионизирующие излучения
- Тема 3. Чрезвычайные ситуации мирного и военного времени
- 1 Понятие чрезвычайной ситуации
- 2 Общая классификация чрезвычайных ситуаций
- 3 Классификация и характеристика чрезвычайных ситуаций природного характера и их возможные последствия
- 4 Классификация и характеристика чрезвычайных ситуаций техногенного характера и их возможные последствия
- 5 Биолого-социальные чрезвычайные ситуации
- 6 Оценка опасностей военного характера
- Тема 4. Защита населения в чрезвычайных ситуациях
- 1 Общие принципы защиты населения от чрезвычайных ситуаций
- 2 Укрытие населения в защитных сооружениях
- 3 Рассредоточение и эвакуация населения
- 4 Использование средств индивидуальной защиты
- Тема 5. Ликвидация последствий чрезвычайных ситуаций
- 1 Основы организации ликвидации чрезвычайных ситуаций
- 2 Аварийно-спасательные и другие неотложные работы (асднр)
- 3 Управление чс (рсчс и го)
- 4 Гражданская оборона Российской Федерации
- Тема 6 Правовые, нормативно-технические и организационные основы обеспечения безопасности жизнедеятельности
- 1 Законы и подзаконные акты
- 2 Нормативно-техническая документация (нтд)
- 3 Организационные основы управления
- 4 Мониторинг окружающей среды
- Тема 7 Управление охраной труда. Основные направления государственной политики в области охраны труда
- 1 Система государственного управления охраной труда
- 2 Система охраны труда на предприятиях
- 3 Аттестация рабочих мест по условиям труда
- 4 Планирование и финансирование мероприятий по охране труда
- 5 Медицинские осмотры отдельных категорий работников, связанных с воздействием вредных и опасных производственных факторов
- Тема 8 Требования охраны труда. Организация охраны труда.
- 2 Производственный травматизм, учет и расследование несчастных случаев на производстве
- 3 Обучение и аттестация работников по безопасному ведению работ и охране труда
- 4 Ответственность работодателей и работников на нарушение требований охраны труда
- Тема 9 Поведение человека в условиях вынужденной автономии
- 1 Автономное существование
- 2 Поведение человека в вынужденной автономии
- Библиографический Список