8.3. Галузева система управління охороною праці

Управління охороною праці в галузі створюється і функціонує, як правило, на основі галузевого стандарту, а також інших галузевих нормативно-правових актів. Ці нормативні документи встановлюють загальні положення й основні вимоги до діяльності в сфері охорони праці центрального державного органа управління галуззю, державних органів регіонального управління галуззю, місцевих (муніципальних) органів галузевого управління в сфері охорони праці.

На підставі цих задокументованих вимог забезпечується робота системи управління охороною праці в галузі (СУОПГ). СУОПГ поширюється на центральний державний орган галузевого управління, державні регіональні органи галузевого управління, місцеві (муніципальні) органи управління і підприємства, установи і організації, що відносяться до цієї галузі.

Таким чином, СУОПГ безумовно повинна бути інтегрованою системою менеджменту, тісно пов’язаною з державною системою управління охороною праці, регіональними та місцевими системами управління охороною праці, а також із СУОП підприємств.

Наприклад, СУОП в галузі освіти і науки України визначається на основі «Положення про організацію роботи з охорони праці учасників навчально-виховного процесу в установах і закладах освіти», затвердженого наказом Міністерства освіти і науки України від 1 серпня 2001 р. № 563.

• Галузева система управління охороною праці (СУОПГ) – це скоординована система взаємодії центрального державного органу управління галуззю, державних регіональних органів управління галуззю, місцевих (муніципальних) органів управління і підприємств, установ і організацій, що відносяться до цієї галузі, спрямована на реалізацію державної політики в сфері охорони праці, головною метою якої є збереження життя і здоров'я працівників в процесі їхньої трудової діяльності.