2.3.1. Структура кодування нпаоп

З метою систематизації обліку НПАОП, створення необхідних умов для ефективного зберігання та використання інформації про ці нормативно-правові акти, зручності їх обробки з використанням персональних комп’ютерів, НПАОП кодуються відповідно до такої структурної схеми (мал. 2.4):

Елементи позначення (шифру) мають такі характеристики.

Види НПАОП (в уніфікованій формі для однакового застосування) мають таке цифрове позначення:

1 ‑ правила

2 ‑ переліки

3 ‑ норми

4 ‑ положення

5 ‑ інструкції

6 ‑ порядки

7 – інші

Вид економічної діяльності (група, клас) установлюється відповідно до державного класифікатора ДК 009-96 (табл.2.3).

Якщо нормативно-правовий акт поширюється на всі або декілька видів економічної діяльності, зазначається код 0.00.

Порядковий номер у межах виду визначається згідно з даними Реєстру.

Наприклад:

1). НПАОП 0.00-4.12-05 ‑ «Типове положення про порядок проведення навчання і перевірки знань з питань охорони праці» розшифровується так:

0.00 – означає, що дія цього нормативно-правового акту поширюється на всі або декілька видів економічної діяльності;

4 – означає “Положення”;

12 – порядковий номер в групі “Положення”;

05 – вказує на 2005 рік затвердження.

2). НПАОП 62.0-7.13-78 ‑ ОСТ 54 72001-78 «Шум. Загальні вимоги безпеки праці на експлуатаційних підприємства цивільної авіації» розшифровується так:

62.0 – Авіаційний транспорт;

7 – цей галузевий стандарт відноситься до виду “інші документи”;

13 – порядковий номер в цій групі;

78 – рік затвердження 1978 (тобто за часів СРСР).

Таблиця 2.3. Приклади кодів основних видів економічної діяльності

Поряд з державними нормативно-правовими актами з охорони праці діють відомчі документи з охорони праці, які, як правило, розробляються на основі НПАОП та затверджуються міністерствами, відомствами України або асоціаціями, концернами, іншими об’єднаннями підприємств з метою конкретизації вимог НПАОП залежно від специфіки галузі.

Відомчі нормативно-правові акти про охорону праці, як правило, погоджуються з відповідним органом (органами) державного нагляду за охороною праці.