logo
Посібник

3.6.3. Загальна характеристика трудової діяльності

Будь-яка трудова діяльність характеризується двома взаємопов'я­заними елементами: фізичний (механічний) — визначається роботою м'язів; психічний — визначається участю органів чуття, пам'яті, мис­лення, емоцій, вольової активності.

Частка фізичної і психічної складових у різних видах трудової діяль­ності неоднакова: під час фізичної праці переважає ♦ м'язова діяльність; під час розумової активізуються ♦ процеси мислення. Але жоден з видів праці не відбувається без регулювання центральної нервової системи. Вивчення трудової діяльності людини і впливу її на організм людини передбачає, насамперед, характеристику фізіології праці:

Це дає змогу визначити +ступінь і характер навантаження організму під час роботи, +відповідність робочого місця і засобів праці анатомо­фізіологічним особливостям людини і +розв'язати цілу низку практич­них питань: +раціональні режими праці і відпочинку, організація ро­бочого місця, проведення професійного добору та профорієнтації тощо.

Відомо, що життєдіяльність людини постійно супроводжується ви­тратами енергетичних запасів, які і визначають важкість праці. Енер­гетичні втрати поновлюються харчуванням. Це необхідно для забезпе­чення постійного обміну енергії, тобто є безперечною умовою життя. Кількість енергії, що витрачається, дістала назву енергії основного об­міну. Витрати енергії на основний обмін можуть коливатися залежно від статі, віку, стану центральної нервової системи, інтенсивності функцій ендокринної та ферментної систем та багатьох інших факторів.

Фізичні зусилля, яких докладає людина в трудовій діяльності, оцінюються у формі енергетичних витрат (вимірюються в кДж/хв, кДж/год або кКал/хв чи кКал/год). їх кількість залежить від інтенсивності навантаження. Так, при фізичній праці середньодобові енерговитрати перевищують 115 кКал/год. Витрати енергії в ба­гатьох випадках залежать від рівня механізації виробництва. Якщо воно повністю автоматизоване, то енергетичні витрати робітників наближаються до енерговитрат осіб, які займаються розумовою працею.

Розглянемо таблицю енерговитрат людини на різних етапах діяль­ності (з розрахунку на масу тіла в 70 кг).

Вид діяльності

Енерговитрати, кКал/год

а) У домашніх умовах:

— сон і відпочинок у ліжку

65-77

— відпочинок сидячи

85-106

— особиста гігієна

102-144

— читання, домашнє навчання

90-112

— прибирання '

до 270

б) Розумова діяльність:

-~ спокійне читання

До 110

— навчання, самопідготовка

До 111

— слухання лекцій сидячи

102-112

— писання

90-112

— друкування

90-144

— робота з комп'ютером

115

— читання лекцій у великій аудиторії

140-270

— бесіда стоячи

112

— бесіда сидячи

106

в) Фізична діяльність:

— робітники прокатного цеху

275-325

— робітники ливарного цеху

280-375

— бетонщики

360-390

— моляри

270

— тесляри

207-246

— цегельник

220-400


Отже, добові енерговитрати залежать від характеру роботи та фізич­ного навантаження:

Добові енерговитрати залежать також і від віку людини. Наприклад, у похилому віці (коли людина на пенсії і веде малорухомий спосіб життя) добова витрата енергії може становити 2,3 тис. кКал/добу; для людей молодих та середнього віку добові енерговитрати сягають 6 тис. кКал/добу. j

У наш час дуже велика кількість людей займається розумовою працею та ведуть малорухомий спосіб життя. Розглянемо приблизний хронометраж енерговитрат цих людей:

Нічний сон (7 год)

7х65 = 455кКал

Ранковий туалет (40 хв)

0,7 х 102= 71 кКал

Сніданок (20 хв)

0,3 х 99 = ЗО кКал

Дорога на роботу (ЗО хв)

0,5 х 112 = 56кКал

Службова праця (7 год)

7x106= 742кКал

Повернення додому (ЗО хв)

0,5 х 112 = 56кКал

Обід (ЗОхв)

0,5 х 100 = 50 кКал

Відпочинок (1 год)

1x85 = 85 кКал

Домашнє навчання (3 год)

3x90 = 270 кКал

Вечеря (ЗОхв)

0,5 х 99 = 50 кКал

Відпочинок, читання (1 год)

85 кКал

Інші види домашньої праці або прогулянка (1 год)

157кКал

Разом (24 год)

2107 кКал

Залежно від виду праці обов'язково необхідно враховувати і харчо­вий раціон. В даному випадку він не повинен перевищувати 2212 кКал (харчовий раціон не повинен більше, ніж на 5%, перевищувати до­бові енерговитрати).

На будь-яку діяльність людини сильно впливають успіх або невдача. В одних випадках успіх, піднімаючи людину у власних очах, і мобілізує сили на досягнення нових цілей у роботі, а в інших — може ; викликати самозаспокоєння. Невдача ж у справі, до якої людина ставиться позитивно, викликає пригнічений стан. Залежно від осо­бистих рис, неприємні почуття можуть викликати або відмову від подальшої діяльності в певній області, або послідовний аналіз при­чин невдачі та нові зусилля на виконання тієї чи іншої справи.

Успіх у роботі залежить від багатьох обставин. Однією з них виступає творчість. Пошук нового в праці характерний лише для творчої особистості.

Творчість піднімає діяльність на вищий ступінь, є рушійною силою виробництва та науки. В творчості відбувається злиття ф фізичних та розумових сил, що розкриває повністю особистість, дає можливість самовираження.